Новокузнечанин сетует на постоянные отказы в трудоустройстве после проверки службами безопасности

09:1319-06-2025

21

Читатель

а еще если работал раньше в Евразе в среднесортном цехе, то не берут в мелкосортный...

09:1419-06-2025

7

47

Читатель

в ЕВРАЗе людей типа не хватает и сами же не берут...

09:2019-06-2025

6

19

Читатель

Александр!!! Держись,мы с тобой!

09:2019-06-2025

8

67

Читатель

Чем же надо так отличиться, чтоб сейчас, во время жесточайшего дефицита кадров, не взяли на работу?

09:2119-06-2025

7

26

Читатель

просто старые не нужны - новая реальность

09:2419-06-2025

11

Читатель

Так там почти одни пенсионеры из органов работают,а ты ещё не пенсионер и можешь побегать и поискать работу .

09:2819-06-2025

42

8

Я

Учиться надо было, Александр.

09:3319-06-2025

3

21

мистер икс

может по психушке засветился?
кроме шуток,вот и отказывают

09:3519-06-2025

5

6

Читатель

В яндекс иди там берут всех и хороших и плохих лишь бы деньги везли

09:3619-06-2025

4

29

Читатель

если не судим это не значит что человек хороший

09:3619-06-2025

5

10

нужно

устроится в сб

09:4519-06-2025

6

2

Читатель

ХЗ

09:4719-06-2025

10

71

1

Потому что нужно вообще запретить доступ к личной информации всем СБ. Но как правило там работают бывшие сотрудники МВД. Просто нужно ввести уголовную ответственность за незаконный доступ к личной информации.

09:5719-06-2025

7

64

1

Всё узаконенные бандиты работают именно в СБ. И те кого выгнали из МВД, и те кто проворовался , но имеют связи с кем нужно. Именно в СБ и сидят самые ворбги и расхитители.
По закону упразднить этот отдел никак нельзя, деньги им платит собственник. Но вот запретить работодателю требовать личную информацию...
Наверное можно и нужно.
А все эти Сб взять на жёсткий контроль сотрукпм ФСБ. И разобраться каким образом они получают информацию, и из каких источников...
Почему МВД по блату им может рассказать даже о ваших последних анализах мочи

10:0019-06-2025

1

15

Читатель

СБ смотрит не только в трудовую книжку.

10:0019-06-2025

25

Читатель

Закредитованность , исполнительные от приставов?

10:0919-06-2025

4

19

*Pdf►1

Потому что нужно вообще запретить доступ к личной информации всем СБ. Но как правило там работают бывшие сотрудники МВД. Просто нужно ввести уголовную ответственность за незаконный доступ к личной информации.

Праильна! А то честнму урке уже и в школу/садик не устроится!

10:1119-06-2025

24

8

Читатель

По контракту попробуй пойти. Там денег хорошо платят и всех берут, если здоровье норм.

10:1319-06-2025

18

1

Читатель►1

Потому что нужно вообще запретить доступ к личной информации всем СБ. Но как правило там работают бывшие сотрудники МВД. Просто нужно ввести уголовную ответственность за незаконный доступ к личной информации.

С гос.услуг удалиться можно. Сменить паспорт. И вуаля ты для интернета новый человек.

10:2119-06-2025

1

26

Читатель

СБ шерстит соцсети. Там можно найти такооо-е!

10:4119-06-2025

5

25

Читатель

Возможно, СБ звонили на прежние места работы и спрашивали почему уволился чере неделю. То, что уволился сам, не значит, что по каким-то причинам, не попросили уволиться по собственному. Ну и других факторов много. И вся личная информация почти в открытом доступе: по исполнительным производствам зайдите на сайт ФССП и все увидите, закредитованность тоже в общей базе. Вы куда бы не пришли, везде подписываете согласие на обработку персональных данных, а, иначе, с вами разговаривать не будут. Так,что не косячте и вас с удовольствием примут на работу.

10:4219-06-2025

2

19

Читатель

Не знаю про автора, но из личного опыта. Нанял 1С-ницу для перехода с 7 на 8. Диалог с ней:
- Подскажи, какой пароль администратора новой базы?
- А Вы кто?
- Не понял. Директор
- Ну? Вы программист? Нет? Пароль только у меня, все вопросы задавайте мне.
Потом она изменила настройки времени работы пользователей базы, и 1С стала всех рандомно выбрасывать.
- Что с базой? Месяц же всё работало!
- Не знаю, не мой уровень. Но мой муж программист за отдельные деньги может посмотреть.
Вот так за 5 минут можно попытаться срубить несколько тысяч.
В её мире все работодатели - уроды. Работала в Сбере. Сначала ценили, а потом ей установили невыполнимы план. Ушла сама. И так во всех фирмах работала понемногу. Способности у неё реально есть, но вот характер...

10:4519-06-2025

6

8

Читатель

воровать не дают вам вот и запели разогнать упрозднить

10:5119-06-2025

13

10

Читатель►Читатель

Чем же надо так отличиться, чтоб сейчас, во время жесточайшего дефицита кадров, не взяли на работу?

Где Вы дефицит кадров увидели? Начните платить нормально, и люди у Вас появятся. Правда, сама организация при этом станет банкротом. Даю подсказку: при заключении контракта с ЧВК на год командировки в Африку на руки 2 млн сразу, далее по 200 тр/мес.

10:5719-06-2025

6

17

Читатель►Читатель

Возможно, СБ звонили на прежние места работы и спрашивали почему уволился чере неделю. То, что уволился сам, не значит, что по каким-то причинам, не попросили уволиться по собственному. Ну и других факторов много. И вся личная информация почти в открытом доступе: по исполнительным производствам зайдите на сайт ФССП и все увидите, закредитованность тоже в общей базе. Вы куда бы не пришли, везде подписываете согласие на обработку персональных данных, а, иначе, с вами разговаривать не будут. Так,что не косячте и вас с удовольствием примут на работу.

Ни один нормальный работодатель не будет по телефону давать информацию непонятно кому, представившимися даже со СБ. Просто даже разговаривать не будут. Ну если совсем только не шаражкина контора с такими же сотрудниками.

11:0019-06-2025

25

Читатель

На службу безопасности ссылаются фирмы, у которых ее даже нет))) Это повод просто не взять на работу. Если представитель работодателя скажет: я не хочу тебя брать, потому что у тебя татуха на все лицо, от тебя травой несет, да еще ты бегунок, больше месяца нигде не работавший - то агрессия будет на нее. А так сослалась на третьих лиц - и типа он(а) не при делах. И безопасник рядом не сидит, к нему претензии не предъявишь.

11:0219-06-2025

17

3

Читатель

Еще можно начать свой бизнес. Сейчас квартиры стоят дорого. Продал квартиру, часть $ оставил на съем другой квартиры, всё остальное в бизнес. Заодно и узнаете каково это быть руклем.

11:0419-06-2025

9

16

Читатель

бегунки никакому работодателю нафиг не нужны!!! тем более с образованием грузчика! значит способностей и стремления развиваться нет совсем!!! так что на себя надо в первую очередь обижаться!

11:0619-06-2025

4

6

Читатель

Надо иметь связи и все проблемы будут решены.

11:2319-06-2025

1

2

Сергей.►Читатель

Где Вы дефицит кадров увидели? Начните платить нормально, и люди у Вас появятся. Правда, сама организация при этом станет банкротом. Даю подсказку: при заключении контракта с ЧВК на год командировки в Африку на руки 2 млн сразу, далее по 200 тр/мес.

Еща!

11:2519-06-2025

3

11

Читатель►Читатель

Ни один нормальный работодатель не будет по телефону давать информацию непонятно кому, представившимися даже со СБ. Просто даже разговаривать не будут. Ну если совсем только не шаражкина контора с такими же сотрудниками.

Ну так нормальные работодатели ему и так клеймо в трудовую поставили - "бегунок". Работал по неделе, тут же увольнялся. Тут и звонить не надо, всё и так понятно. А если он работал в "шаражкиной конторе", то по звонку можно узнать очень много интересного. Например, что украл 50 тыс., но был устроен неофициально, угрожал прокуратурой, трудовой, его так отпустили. Но новый работодатель явно не захотел брать бы брать вора.

11:2819-06-2025

3

13

Васятка

Да вон на РЖД требуется много даже обучают Мужик сам нюни распустил искать не хочет.

11:3519-06-2025

2

11

Читатель

СБшники не только трудовую книжку смотрят, но и созваниваются с СБшниками других организаций, мониторят социальные сети, банковские данные.
Видимо ваша личность, Александр, числится в некоторых делах, которые неприемлемы для подписания анкеты.
У нас часто не принимают на работу, вот недавно пытались устроиться несколько человек, по трудовой чистые. По факту -- пойманы на воровстве и без лишней шумихи по соглашению сторон были уволены. Воров, даже без судимости, не берут.
Ищите дальше, в городе острый кадровый голод почти везде.
Автобусом не хотите управлять?

11:3619-06-2025

2

9

Читатель►Читатель

бегунки никакому работодателю нафиг не нужны!!! тем более с образованием грузчика! значит способностей и стремления развиваться нет совсем!!! так что на себя надо в первую очередь обижаться!

В целом верно, но ситуации разные бывают.

11:3719-06-2025

1

Читатель►Читатель

Где Вы дефицит кадров увидели? Начните платить нормально, и люди у Вас появятся. Правда, сама организация при этом станет банкротом. Даю подсказку: при заключении контракта с ЧВК на год командировки в Африку на руки 2 млн сразу, далее по 200 тр/мес.

Только Африка окажется .

11:4319-06-2025

1

8

Читатель

Бегунки никому не нужны!Взять на работу чтобы через недельку или месяц опять убежал??Смысл.p.s на СВО всех берут,но там не отделаешься месяцем

11:4819-06-2025

4

Читатель►Читатель

Только Африка окажется .

У нас менеджеры получают от 85 до 200 КАЖДЫЙ месяц. Наверное, на такие условия и еще желающие найдутся. Но если посчитать ВСЕ затраты (не только главбуха, IT-шника, но и банковский процент на замороженные деньги), то получаем убытки.

11:4919-06-2025

4

16

Читатель

у меня очередная СБ спросила: " почему у Вас нет аккаунтов в соцсетях? что-то скрываете?" ... я ржал прям трубку: "вы только по соцсетям способны проверять?"

12:1219-06-2025

11

Стрелок

Не станет организация банкротом. Некоторое время работал на одном из самых крупных промышленных предприятий города. Имел доступ к сотруднице из экономического отдела. Там цена на выпускаемый товар закладывается в 6-7 раз выше реальной себестоимости. И это только себестоимость. Про откаты, госконтракты в области за мзду кое-кому и прочее воровство это отдельно. На Евраз может и по другому, но сильно сомневаюсь.
Т.е. ЗП могла быть вполне себе европейская, если бы не жадные хозяева. Система позволяет.

12:2619-06-2025

7

5

Читатель

Значит рыльце у самого в пушку. А ты не воруй. Без СБ ни одна крупная организация не обходится, она была есть и будет и не Вам рулить

12:3519-06-2025

2

Читатель►Стрелок

Не станет организация банкротом. Некоторое время работал на одном из самых крупных промышленных предприятий города. Имел доступ к сотруднице из экономического отдела. Там цена на выпускаемый товар закладывается в 6-7 раз выше реальной себестоимости. И это только себестоимость. Про откаты, госконтракты в области за мзду кое-кому и прочее воровство это отдельно. На Евраз может и по другому, но сильно сомневаюсь.
Т.е. ЗП могла быть вполне себе европейская, если бы не жадные хозяева. Система позволяет.

Конкретно Евраз может и не обанкротится. Но про дефицит кадров говорят почти все. Пусть все вокруг поднимут ЗП в 2,5 раза без изменения цен на свои продукцию и услуги. Точно четверть контор не закроется?

12:5719-06-2025

9

5

Читатель►Читатель

Значит рыльце у самого в пушку. А ты не воруй. Без СБ ни одна крупная организация не обходится, она была есть и будет и не Вам рулить

Ерунда это все,раньше такого не было и все нормально было,статья за тунеядство,всех брали работать,а сейчас человеку с судимостью где работать,а нигде,опять идти грабить,воровать,убивать и в тюрьму!Если мордой не вышел вот тебе и отказ,стажа нет досвидос и еще всякого разного,почему нет распределения сейчас после обучения

13:0619-06-2025

6

12

Читатель

Ни за что не поверю, что чистый ангел во плоти не может найти себе работу и ему отказывают даже в торговых сетях.

13:0819-06-2025

3

10

Читатель►1

Потому что нужно вообще запретить доступ к личной информации всем СБ. Но как правило там работают бывшие сотрудники МВД. Просто нужно ввести уголовную ответственность за незаконный доступ к личной информации.

А может надо жить по человеческим правилам, а не по свинским?

13:1319-06-2025

6

9

Читатель►Читатель

Ерунда это все,раньше такого не было и все нормально было,статья за тунеядство,всех брали работать,а сейчас человеку с судимостью где работать,а нигде,опять идти грабить,воровать,убивать и в тюрьму!Если мордой не вышел вот тебе и отказ,стажа нет досвидос и еще всякого разного,почему нет распределения сейчас после обучения

Вот именно, человек работу ищет, а они таким способом отказов толкают его на отчаяние уже. Как один из факторов роста преступности может быть.

13:1719-06-2025

6

7

Читатель►Читатель

Где Вы дефицит кадров увидели? Начните платить нормально, и люди у Вас появятся. Правда, сама организация при этом станет банкротом. Даю подсказку: при заключении контракта с ЧВК на год командировки в Африку на руки 2 млн сразу, далее по 200 тр/мес.

Нормально можно платить хорошему специалисту. А у нас приходит каждый, кто и минимум не в состоянии отработать, но хочет, чтобы ему платили много, потому что он это ОН. А то, что ОН ничегошеньки, как специалист, не значит, уже неважно.

13:4619-06-2025

8

5

Читатель►Читатель

Вот именно, человек работу ищет, а они таким способом отказов толкают его на отчаяние уже. Как один из факторов роста преступности может быть.

Просто так ничего не бывает. Значит, заслужил. Никто его никуда не толкает. Пусть себя винит.

14:0819-06-2025

1

11

Читатель►Читатель

Просто так ничего не бывает. Значит, заслужил. Никто его никуда не толкает. Пусть себя винит.

От того что он себя будет винить, работа не появится и на столе хлеб не вырастит. Одно дело не хочет человек работать, а другое ищет работу. С людьми надо работать, заинтересовывать, мотивировать на результат, а сейчас посмотришь этих начальников, в большинстве по блату сидят и паразитируют над работниками не впереди идут, а за ними отсиживаются перекладывая поручения по ступенькам в низ на самого терпеливого. Но и в конце концов если хочет так работать есть же испытательный срок для работника, человек может проявит себя. Согласен работники разные бывают и конфликтные ситуации, в этом и заключается искусство управления и руководства. А говорить всем нет, любой может.

14:1319-06-2025

4

Читатель►Читатель

Нормально можно платить хорошему специалисту. А у нас приходит каждый, кто и минимум не в состоянии отработать, но хочет, чтобы ему платили много, потому что он это ОН. А то, что ОН ничегошеньки, как специалист, не значит, уже неважно.

Нормально это сколько? Главбух за 16 часов взяла с меня 50тр. Вроде у неё есть свободное время вести пару фирм. Вас не интересует?

14:1419-06-2025

3

Читатель

Пусть попробует устроиться куда-нибудь за 30000 при графике 5/2 по 12 часов. На 99 процентов уверен, что там даже спрашивать не будут о причинах увольнения, не то что проверять. А вот если зарплата 70 при графике 2/2, тот тут уже повыбирают кого взять. Так что, и бывший зэк спокойно устроиться, если хочет работать. Где зарплата поменьше, а работать много, туда всех подряд берут

14:1419-06-2025

10

Читатель►Читатель

Ну так нормальные работодатели ему и так клеймо в трудовую поставили - "бегунок". Работал по неделе, тут же увольнялся. Тут и звонить не надо, всё и так понятно. А если он работал в "шаражкиной конторе", то по звонку можно узнать очень много интересного. Например, что украл 50 тыс., но был устроен неофициально, угрожал прокуратурой, трудовой, его так отпустили. Но новый работодатель явно не захотел брать бы брать вора.

а если человек не поставил укол в 2021-2022 году и за это его в этой организации посчитали конфликтным, и потом он решил устроиться в другую организацию. а СБ первой организации сказала СБ другой организации, что это конфликтный человек и СБ отказала в приеме на работу...

Вот так и вешают ярлыки "конфликтный человек"

Или если в ЕВРАЗе твои права нарушали и ты обратился на горячую линию, а потом через какое-то время в другой цех решил перевестись... и начальство из этого цеха звонит твему мастеру и спрашивает что ты за человек и мастер говорит что ты конфликтный и плохой человек и жалуешься на горячую линию...

А по факту всё наоборот

14:2819-06-2025

5

Читатель►Читатель

У нас менеджеры получают от 85 до 200 КАЖДЫЙ месяц. Наверное, на такие условия и еще желающие найдутся. Но если посчитать ВСЕ затраты (не только главбуха, IT-шника, но и банковский процент на замороженные деньги), то получаем убытки.

Тебе ЕГЭ скоро сдавать, а ты тут опять про менеджеров, которые плюются и плачут от зарплаты в 200 тыс. Почитай лучше литературу, которую тебе задали на лето.

14:3219-06-2025

1

15

Читатель►Читатель

Ни за что не поверю, что чистый ангел во плоти не может найти себе работу и ему отказывают даже в торговых сетях.

Да запросто! Если тебе за 50, то будь ты с высшим образованием и огромным опытом работы, с самой чистой биографией и сменявшим за всю жизнь всего 5 мест работы, будь уверен - никто не возьмет, проверено. Причин много, помимо возраста нежелание руководства брать человека опытнее и умнее себя, которого не разведёшь как лошка.

15:0419-06-2025

1

5

Елена

Нерусь везде берут славянам отказывают. Знаю

15:0519-06-2025

4

3

Чел

Автор иди в закладки или иной криминальный бизнес. Раз на тебя кладут то и ты клади на всех.

15:1319-06-2025

1

5

Иван

Я бы вообще отменил эти сб и службы безопасности . Раньше такого не было. Звериный оскал капитализма. Если уж порядочным людям сложно устроится, что говорить о судимых. А они тоже люди. А жрать хочется всем. Хотя если эти судимые будут совершать преступления против безопасников и их семей я только за. Задумайтесь

15:2819-06-2025

2

1

Читатель►Читатель

Да запросто! Если тебе за 50, то будь ты с высшим образованием и огромным опытом работы, с самой чистой биографией и сменявшим за всю жизнь всего 5 мест работы, будь уверен - никто не возьмет, проверено. Причин много, помимо возраста нежелание руководства брать человека опытнее и умнее себя, которого не разведёшь как лошка.

Известная песня. Хочешь сказать, что умные - это те, кому за 50? Приходилось и 30-летних встречать умных и 55-летних - дураков дураками.

15:3319-06-2025

5

Читатель►Читатель

Тебе ЕГЭ скоро сдавать, а ты тут опять про менеджеров, которые плюются и плачут от зарплаты в 200 тыс. Почитай лучше литературу, которую тебе задали на лето.

Ты не поверишь. Они при этом нет-нет да и возмущаются, почему индексация ЗП на величину официальной, а не реальной инфляции. Сделай любому ЗП х2. Уверяю, уже через год он будет считать это обычным уровнем.

15:4619-06-2025

2

Иван

Цыган бы так ловили

16:1319-06-2025

1

Читатель

По звонку устроился на работу за два дня.

16:2119-06-2025

Игорь

Все эти безопасники .

16:3819-06-2025

5

1

Вася

Аффтар или несун или алкаш, другое не дано, а запись в трудовой что по собственному и договориться можно

17:0819-06-2025

8

Читатель►Читатель

Известная песня. Хочешь сказать, что умные - это те, кому за 50? Приходилось и 30-летних встречать умных и 55-летних - дураков дураками.

Чвачок, ты с головой дружишь? Завел тут унылый вой работодателя. Я же ясно написал про опытного человека с высшим образованием. Да, всякие люди бывают, но я тебе скажу, что нормального, работящего человека после 50 такие как ты никогда не возьмут. Он не купится на слоганы "мы одна семья, надо помогать другим, оставаясь после работы", "я твой благодетель", "ты должен бесплатно работать и в выходные, потому что все так делают", "ты должен уходить с работы позже меня, даже если рабочее время дожавно закончилось" и т.д. и т.п. Нормальный профессионал знает, что если человек не справляется с работой в рабочее время, значит или он не может здесь работать, или его заставляют работать за 2-3х человек, платя зарплату за одного.

17:2319-06-2025

3

МК ДОУ Детский сад 222

Требуется дворник на постоянное место работы. График 5/2, полный соц.пакет, зп. два раза в месяц.
От Вас - отсутствие вредных привычек, ответственное отношение к работе, справка о не судимости и мед.комиссия!
От нас - дружный женский коллектив, позитивное настроение, гарантия оплаты труда!

18:0719-06-2025

Читатель

Аке.

18:5019-06-2025

2

Читатель►1

Потому что нужно вообще запретить доступ к личной информации всем СБ. Но как правило там работают бывшие сотрудники МВД. Просто нужно ввести уголовную ответственность за незаконный доступ к личной информации.

100% она есть эта ответственность за разглашение, но как это доказать?
Евраз пошел другим путем он просит соискателя предоставить справку об наличии/отсутствии судимости

19:2519-06-2025

4

Читатель

Устраивался на РАБоту продавцом в разноторг. Зачем то в анкете был вопрос 5 мест прошлых работ , судимости родственников. Млин я в ФСБ устраиваюсь или разнорабочим?

19:5219-06-2025

Читатель

Устроился таксистом без сб.

20:3619-06-2025

4

Реалист►Читатель

Чвачок, ты с головой дружишь? Завел тут унылый вой работодателя. Я же ясно написал про опытного человека с высшим образованием. Да, всякие люди бывают, но я тебе скажу, что нормального, работящего человека после 50 такие как ты никогда не возьмут. Он не купится на слоганы "мы одна семья, надо помогать другим, оставаясь после работы", "я твой благодетель", "ты должен бесплатно работать и в выходные, потому что все так делают", "ты должен уходить с работы позже меня, даже если рабочее время дожавно закончилось" и т.д. и т.п. Нормальный профессионал знает, что если человек не справляется с работой в рабочее время, значит или он не может здесь работать, или его заставляют работать за 2-3х человек, платя зарплату за одного.

С такими запросами ты должен быть уникальным специалистом. А, если ты не уникален, а, просто очень образованный и опытный специалист - работодатель в абсолютном большинстве случаев выберет того кто будет больше работать и меньше качать права.

21:0819-06-2025

3

Читатель►Реалист

С такими запросами ты должен быть уникальным специалистом. А, если ты не уникален, а, просто очень образованный и опытный специалист - работодатель в абсолютном большинстве случаев выберет того кто будет больше работать и меньше качать права.

Ну какие запросы, чувачок? Просто нормально работать. Тем более работодатель просто не возьмет человека в возрасте, образованного и знающего. Вот о чём речь. Ни до каких запросов просто не дойдет. Начальнику не нужен человек умнее и умелее его, а это прекрасно видно по трудовой книжке. Лапшу на уши не навесить такому работнику, вот и всё. Работодатель практически всегда выберет молодого, которого можно прогнуть и заставить делать всё что угодно.

21:4619-06-2025

2

Читатель►Читатель

Ну какие запросы, чувачок? Просто нормально работать. Тем более работодатель просто не возьмет человека в возрасте, образованного и знающего. Вот о чём речь. Ни до каких запросов просто не дойдет. Начальнику не нужен человек умнее и умелее его, а это прекрасно видно по трудовой книжке. Лапшу на уши не навесить такому работнику, вот и всё. Работодатель практически всегда выберет молодого, которого можно прогнуть и заставить делать всё что угодно.

"Просто нормально работать" - это мечта всех работников, и привелегия лишь уникальных специалистов, альтернативы которым найти нет возможности.

21:5519-06-2025

1

Читатель

Разместил на НН.ру соискателя анкету, образование по профилю и стаж работы. Звонят работодатели по немногу. Новокузнечанин 48 лет.

08:4820-06-2025

1

Читатель

Жаль человека.
Руки есть.мозги есть.сила есть.
Возраст не подходит.

10:5420-06-2025

Читатель►Читатель

Не знаю про автора, но из личного опыта. Нанял 1С-ницу для перехода с 7 на 8. Диалог с ней:
- Подскажи, какой пароль администратора новой базы?
- А Вы кто?
- Не понял. Директор
- Ну? Вы программист? Нет? Пароль только у меня, все вопросы задавайте мне.
Потом она изменила настройки времени работы пользователей базы, и 1С стала всех рандомно выбрасывать.
- Что с базой? Месяц же всё работало!
- Не знаю, не мой уровень. Но мой муж программист за отдельные деньги может посмотреть.
Вот так за 5 минут можно попытаться срубить несколько тысяч.
В её мире все работодатели - уроды. Работала в Сбере. Сначала ценили, а потом ей установили невыполнимы план. Ушла сама. И так во всех фирмах работала понемногу. Способности у неё реально есть, но вот характер...

и что в итоге, ты же уволил эту ?

10:5720-06-2025

2

Читатель►Читатель

а если человек не поставил укол в 2021-2022 году и за это его в этой организации посчитали конфликтным, и потом он решил устроиться в другую организацию. а СБ первой организации сказала СБ другой организации, что это конфликтный человек и СБ отказала в приеме на работу...

Вот так и вешают ярлыки "конфликтный человек"

Или если в ЕВРАЗе твои права нарушали и ты обратился на горячую линию, а потом через какое-то время в другой цех решил перевестись... и начальство из этого цеха звонит твему мастеру и спрашивает что ты за человек и мастер говорит что ты конфликтный и плохой человек и жалуешься на горячую линию...

А по факту всё наоборот

не конфликтные только бараны, которые по первому требованию уколятся непонятным шмурдяком 10 раз

11:0120-06-2025

2

Читатель►Стрелок

Не станет организация банкротом. Некоторое время работал на одном из самых крупных промышленных предприятий города. Имел доступ к сотруднице из экономического отдела. Там цена на выпускаемый товар закладывается в 6-7 раз выше реальной себестоимости. И это только себестоимость. Про откаты, госконтракты в области за мзду кое-кому и прочее воровство это отдельно. На Евраз может и по другому, но сильно сомневаюсь.
Т.е. ЗП могла быть вполне себе европейская, если бы не жадные хозяева. Система позволяет.

6-7 раз выше? Ты в своем уме? Нет такой маржи нигде, кроме продажи водки и сигарет поштучно алкашам и тобаконаркоманам в период тряски

Новокузнечанин сетует на постоянные отказы в трудоустройстве после проверки службами безопасности

Комментарии /76

Авторизация через Хутор:

Местные новости